7 Moduri De A Te Muta Ca Străin În Polonia

Dacă doriți să vă mutați în Polonia, dar nu sunteți cetățean al uneia dintre țările Uniunii Europene, atunci acest articol vă va spune cum să o faceți. Vom acoperi 7 moduri comune de a vă deplasa și vom vedea cum puteți imprima fotografia dvs. de pașaport pe o  viză valabilă   sau alt document oficial!

1. Cardul polonez

Cardul polului este un card care confirmă apartenența dvs. la polonezii, aceasta nu este cetățenie poloneză! De asemenea, nu înlocuiește vizele și de la sine nu dă dreptul să intre și să rămână pe teritoriul Poloniei și al UE. Adică, trebuie să obțineți o viză, dar într -o formă simplificată și fără o taxă consulară.

Dacă unul dintre bunici are rădăcini poloneze, atunci mutarea nu va fi dificilă. Pentru a obține un card, va trebui să aveți un interviu cu consulul la ambasada Poloniei, în funcție de locul de reședință. Interviul va include întrebări despre tine: nume, vârstă, ocupație și așa mai departe. În plus, se vor pune întrebări cu privire la cultura poloneză: figuri istorice importante, evenimente, sărbători. De regulă, interviul durează aproximativ 20 de minute, pentru a-l trece cu succes este suficientă cunoașterea de bază a limbii la nivelul A1.

Cardul pol este emis gratuit. Cu aceasta, veți obține toate drepturile pe care le deține titularul unei reședințe permanente: puteți trăi și lucra liber în Polonia sau puteți studia gratuit la universități. După un an de ședere permanentă în Republica Polonia pe baza Pole Card, aveți dreptul de a solicita cetățenia.

2. Reuniunea familiei

Dacă una dintre rudele tale apropiate este cetățean al Republicii Poloneze, deținătorul unei reședințe permanente sau un rezident pe termen lung al UE, atunci mutarea nu va fi, de asemenea, dificilă. Va trebui să furnizați dovada documentelor de rudenie și furnizarea documentelor financiare sau a scrisorii de sponsorizare. Puteți solicita reuniunea familiei dacă aveți unul dintre următoarele tipuri de rudenie:

• soț
• Copii sub 18 ani. (inclusiv copiii adoptați și copiii dintr-o căsătorie anterioară).
• Părinții care sunt în îngrijire sau în statut de refugiat.

3. Invitație din partea angajatorului

Dacă decideți să vă mutați pe baza vizei de muncă, angajatorul dvs. va trebui să solicite un permis de muncă și să vă trimită o invitație. Pe baza acestei invitații, puteți aranja șederea legală pe teritoriul Republicii Polone pentru o perioadă de la 6 luni la 3 ani. Trebuie menționat că, dacă decideți să vă schimbați angajatorul în această perioadă, va trebui să faceți un nou permis de muncă și o nouă viză sau permis de ședere.

Soiuri de invitații

Invitație bazată pe oswiadczenia.

O versiune simplificată a unui permis de muncă timp de până la 180 de zile în anul curent. Eliberat de către angajator online pentru străini din Armenia, Georgia, Moldova, Belarus, Rusia și Ucraina. Eliberat după 14 zile. Angajatorul poate ridica personal documentul sau cineva îl poate face prin procură.

Permis de muncă

Permis de muncă involves a whole set of documents. Also served by the employer. A market test is required (as a rule, this takes no more than two weeks), confirming that there are no candidates of Polish citizenship for this workplace. The exception is employees who wish to renew their work permit with a specific employer. And also those who previously worked on the basis of oswiadczniа, and only subject to the execution of a working contract umowa o prace. In these cases, a market test is not required.

4. Deschiderea propriei afaceri

Dacă aveți un spirit antreprenorial și iubiți noi provocări și riscuri, atunci acesta este un mod minunat de a vă imigra.

Trebuie menționat că, fără cardul Pole sau permis de ședere, nu veți putea să vă înregistrați ca antreprenor individual. Dar! Veți putea să deschideți o companie ca persoană juridică (spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (sp. Z. Oo.), Și să desfășurați orice afacere. De obicei, primul permis de ședere este valabil până la 3 ani.

Pro-uri!

• Sp z oo vă scutește de orice răspundere financiară în cazul falimentului companiei.

Minusuri!

• Costuri financiare lunare mai mari ale companiei, comparativ cu antreprenorul individual
• Este necesar să afișeze venitul net lunar echivalent cu un salariu de viață.

5. Lucrați ca freelancer printr-un incubator de afaceri

Dacă câștigați bani pe Internet și nu sunteți legat de un anumit loc de muncă în vreun fel, atunci o soluție excelentă pentru mutare este să lucrați cu un incubator de afaceri, care este în esență un intermediar.

Pro-uri!

• Nu trebuie să vă deschideți propria afacere și să suportați costurile și riscurile asociate.
• Din punct de vedere legal, ești angajat al acestei companii, dar în același timp rămâi independent și ești eliberat de o grămadă de probleme birocratice: contabile, juridice.
• Puteți obține un permis de ședere (Karta czasowego pobytu) timp de trei ani. Și mai târziu după 5 ani cardul de rezident al UE.
• Dacă ești muncitor în profesia de creator, atunci vei fi impozitat mai puțin, aproximativ 9%.

Minusuri!

• Taxare dubla. Plătești impozit atât de la angajator, cât și de la angajat. (Este destul de logic, pentru că de facto este.)
• În plus, plătiți lunar pentru serviciile companiei incubatoare, care sunt aproximativ 300-500 zlotys pe lună (aproximativ 100 USD).
• Trebuie să vă acumulați salariile lunare într-o sumă nu mai mică decât venitul minim admis pentru a trăi în Polonia.

6. Instruire

Poate fi atât cursuri anuale de limbi, cât și admitere în instituții de învățământ superior. În timp ce studiați full-time, puteți lucra legal până la 40 de ore pe săptămână fără permis de muncă. Pentru a obține o viză pe această bază, veți avea nevoie de o invitație de la o instituție de învățământ, un certificat de plată pentru cel puțin 1 semestru și un cont bancar în valoare de 1500-2000 de euro. De asemenea, vor fi necesare documente de bază, cum ar fi asigurarea internațională.

Când intri într-o universitate, nu trebuie să vorbești fluent în limba poloneză; majoritatea instituțiilor de învățământ includ instruirea în limba poloneză în programul semestrului I.

Principalul dezavantaj al acestui tip de relocare este că puteți obține o viză / permis de ședere pentru maximum un an.

7. Ședere temporară cu viză Schengen

Dacă niciuna dintre soluțiile anterioare nu funcționează pentru dvs., dacă doriți să mergeți să vă vedeți singuri sau dacă doriți să stați o perioadă mai scurtă de timp, atunci luați în considerare să obțineți o viză Schengen care vă va permite să stați până la 90 de zile , pe o perioadă de 6 luni, în întreaga zonă Schengen (Polonia, Germania, Franța, Italia, Spania etc.).

Deoarece ar putea fi dificil să o obțineți de unul singur, vă recomandăm să obțineți  Viza Schengen   printr-o companie profesionistă, cum ar fi serviciile iVisa, care vă vor ajuta să obțineți fotografii de pașaport adecvate și alte documente necesare pentru obținerea vizei dvs. Schengen, dar va gestiona, de asemenea, toate documentele administrative Pentru dumneavoastră. Tot ce va trebui să faceți este să le trimiteți documentele, să plătiți suma corespunzătoare și să așteptați pașaportul înapoi cu o viză Schengen acasă!

Concluzie

Dacă ați decis să vă mutați, atunci, în primul rând, fiți extrem de atenți cu firmele intermediare, care deseori cer bani fabuloși pentru serviciile lor, lăsându-vă în cele din urmă nimic. Prin urmare, indiferent de care dintre aceste metode de relocare veți folosi și indiferent dacă veți face acest lucru cu ajutorul unui intermediar sau pe cont propriu, asigurați-vă că studiați toate informațiile disponibile din rețea. Nu fi lenes! Mult noroc tuturor!

Blogul Sasha Firs despre gestionarea realității și creșterii personale

Sasha Firs scrie un blog despre creșterea personală, de la lumea materială la cea subtilă. Ea se poziționează ca un elev senior care împărtășește experiențele sale trecute și prezente. Ea îi ajută pe ceilalți să învețe să-și gestioneze realitatea și să atingă orice obiective și dorințe.
 

Întrebări Frecvente

Care sunt câteva modalități viabile pentru străini de a se muta în Polonia, inclusiv considerente pentru angajare, studiu și rezidență?

Modalitățile includ asigurarea unei oferte de muncă, înscrierea la o universitate poloneză, solicitarea unei vize de afaceri, reunificarea familiei sau căutarea rezidenței prin investiții. Considerațiile includ cerințele de viză, costul vieții și integrarea în societatea poloneză.