7 Maniere Om As Buitelander Na Pole Te Verhuis

As u na Pole wil verhuis, maar nie 'n burger van een van die lande van die Europese Unie is nie, sal hierdie artikel u vertel hoe u dit moet doen. Ons bespreek 7 algemene maniere om te verhuis, en kyk hoe u u paspoortfoto op 'n  geldige visum   of ander amptelike dokument kan laat druk!

1. Poolse kaart

Die paal se kaart is 'n kaart wat u behoort aan die Poolse mense, dit is nie Poolse burgerskap nie! Dit vervang ook nie visums nie en gee op sigself nie die reg om op die gebied van Pole en die EU in te gaan en te bly nie. Dit wil sê, u moet nog steeds 'n visum kry, maar in 'n vereenvoudigde vorm en sonder 'n konsulêre fooi.

As een van u grootouers Poolse wortels het, is dit nie moeilik om te verhuis nie. Om 'n kaart te kry, moet u 'n onderhoud voer met die konsul by die Poolse ambassade volgens u woonplek. Die onderhoud bevat vrae oor u: naam, ouderdom, beroep, ensovoorts. Daarbenewens sal vrae gevra word oor die Poolse kultuur: belangrike historiese figure, gebeure, vakansiedae. In die reël duur die onderhoud ongeveer 20 minute, om voldoende basiese kennis van die taal op die A1-vlak te slaag, dit nodig is.

Polokaart word absoluut gratis uitgereik. Daarmee kry u al die regte wat die houer van permanente verblyf het: u kan vryelik in Pole woon en werk of gratis aan universiteite studeer. Na 'n jaar van permanente verblyf in die Republiek Pole op grond van die Pole-kaart, het u die reg om aansoek te doen vir burgerskap.

2. Gesinshereniging

As een van u naasbestaandes 'n burger van die Republiek Pole is, die permanente verblyfreg of 'n langdurige inwoner van die EU het, is dit ook nie moeilik om te verhuis nie. U moet bewys lewer van verwantskapdokumente en die verskaffing van u finansiële dokumente of borgskapbrief. U kan aansoek doen om gesinshereniging as u een van die volgende verwantskappe het:

• eggenoot
• Kinders onder 18 jaar. (insluitend aangenome kinders en kinders uit 'n vorige huwelik).
• Ouers wat in die sorg of in vlugtelingstatus is.

3. Uitnodiging van die werkgewer

As u besluit om op grond van 'n werkvisum te verhuis, moet u werkgewer om 'n werkpermit aansoek doen en 'n uitnodiging aan u stuur. Op grond van hierdie uitnodiging, kan u 'n wettige verblyf op die gebied van die Republiek van Pole reël vir 'n periode van 6 maande tot 3 jaar. Daar moet daarop gelet word dat as u besluit om u werkgewer in hierdie periode te verander, u 'n nuwe werkpermit en 'n nuwe visum of verblyfpermit moet maak.

Verskeie uitnodigings

Uitnodiging gebaseer op oswiadczenia.

'N Vereenvoudigde weergawe van 'n werkpermit vir tot 180 dae in die huidige jaar. Uitgereik deur die werkgewer aanlyn vir buitelanders van Armenië, Georgië, Moldawië, Wit-Rusland, Rusland en die Oekraïne. Uitgereik na 14 dae. Die werkgewer kan die dokument persoonlik afhaal, of iemand kan dit per volmag vir hom doen.

Werkspermit

Werkspermit involves a whole set of documents. Also served by the employer. A market test is required (as a rule, this takes no more than two weeks), confirming that there are no candidates of Polish citizenship for this workplace. The exception is employees who wish to renew their work permit with a specific employer. And also those who previously worked on the basis of oswiadczniа, and only subject to the execution of a working contract umowa o prace. In these cases, a market test is not required.

4. Die opening van u eie onderneming

As u 'n ondernemingsgees het en van nuwe uitdagings en risiko's hou, is dit 'n uitstekende manier om te immigreer.

Daar moet op gelet word dat u sonder 'n poolkaart of 'n verblyfpermit nie self as 'n individuele entrepreneur kan registreer nie. Maar! U sal in staat wees om 'n maatskappy as 'n wettige entiteit te open (spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (sp. Z. Oo.)), En absoluut enige sake doen. Gewoonlik is die eerste verblyfpermit geldig vir tot 3 jaar.

Voor!

• Sp z oo verlig u van enige finansiële aanspreeklikheid in geval van 'n bankrotskap van die onderneming.

Minuses!

• Hoër maandelikse finansiële koste van die onderneming, in vergelyking met individuele ondernemers
• Daar word maandeliks netto inkomste gelykstaande aan 'n lewende loon getoon.

5. Werk as vryskut deur 'n sake-inkubator

As u geld verdien op die internet en op geen manier aan 'n spesifieke werkplek gekoppel is nie, is dit 'n uitstekende oplossing om te verhuis met 'n sake-broeikas, wat in wese 'n tussenganger is.

Voor!

• U hoef nie u eie onderneming te open en die gepaardgaande koste en risiko's te dra nie.
• Wettiglik is u 'n werknemer van hierdie onderneming, maar u bly terselfdertyd onafhanklik en word u bevry van 'n klomp burokratiese aangeleenthede: boekhouding, wettig.
• U kan drie jaar 'n verblyfpermit (Karta czasowego pobytu) kry. En later na 5 jaar die EU-inwonerkaart.
• As u 'n werker in die kreatiewe beroep is, word u minder belas, iets van ongeveer 9 persent.

Minuses!

• Dubbelbelasting. U betaal belasting van beide die werkgewer en die werknemer. (Dit is redelik logies, want dit is de facto.)
• Boonop betaal u maandeliks vir die dienste van die broeikasonderneming, wat ongeveer 300-500 zlotys per maand beloop (ongeveer $ 100).
• U moet maandelikse lone vir u oploop ten minste minder as die toelaatbare minimuminkomste om in Pole te woon.

6. Opleiding

Dit kan sowel jaarlikse taalkursusse as toelating tot hoëronderwysinstellings wees. Terwyl u voltyds studeer, kan u wettig tot 40 uur per week werk sonder 'n werkpermit. Om 'n visum op hierdie basis te kry, benodig u 'n uitnodiging van 'n opvoedkundige instelling, 'n betalingsertifikaat vir ten minste 1 semester en 'n bankrekening van 1500-2000 euro. Basiese dokumente, byvoorbeeld internasionale versekering, sal ook benodig word.

As u 'n universiteit betree, hoef u nie die Poolse taal vlot te hê nie; die meeste opvoedkundige instellings sluit opleiding in die Poolse taal in die eerste semesterprogram in.

Die grootste nadeel van hierdie tipe hervestiging is dat u 'n visum / verblyfpermit vir hoogstens een jaar kan kry.

7. Tydelike verblyf met 'n Schengen-visum

As nie een van die voorafgaande oplossings vir u werk nie, as u self wil gaan kyk, of as u korter wil bly, oorweeg dit dan om 'n  Schengen-visum   te kry wat u toelaat om tot 90 dae te bly. , oor 'n periode van 6 maande, in die hele  Schengen-gebied   (Pole, Duitsland, Frankryk, Italië, Spanje, ens.).

Aangesien dit moeilik kan wees om dit self te kry, beveel ons aan dat u die  Schengen-visum   kry deur 'n professionele onderneming soos iVisa-dienste wat u sal help om behoorlike  paspoortfoto's   en ander dokumente te kry wat u benodig om u  Schengen-visum   te kry, maar sal ook alle administratiewe dokumente bestuur vir jou. Al wat u hoef te doen, is om die dokumente aan hulle te stuur, die ooreenstemmende bedrag te betaal en te wag vir u paspoort met 'n  Schengen-visum   tuis!

Afsluiting

As u besluit het om te verhuis, moet u eerstens uiters versigtig wees met tussengangerondernemings wat gereeld wonderlike geld vir hul dienste vra, en u uiteindelik niks agterlaat nie. Maak dus seker dat u alle beskikbare inligting op die netwerk bestudeer, ongeag watter van hierdie metodes van hervestiging u gaan gebruik, en of u dit met behulp van 'n tussenganger of op u eie sal doen. Moenie lui wees nie! Sterkte aan almal!

Sasha Firs blog oor die bestuur van u werklikheid en persoonlike groei

Sasha Firs skryf 'n blog oor persoonlike groei, van die materiële wêreld tot die subtiele. Sy posisioneer haar as 'n senior leerder wat haar ervarings uit die verlede en die huidige deel. Sy help ander mense om hul werklikheid te bestuur en enige doelwitte en begeertes te bereik.
 

Gereeld Gevra Vrae

Wat is 'n paar lewensvatbare maniere vir buitelanders om na Pole te verhuis, insluitend oorwegings vir indiensneming, studie en verblyfreg?

Maniere sluit in die beveiliging van 'n werkaanbod, inskrywings by 'n Poolse universiteit, aansoek doen om 'n besigheidsvisum, gesinshereniging of om koshuise deur belegging te soek. Oorwegings sluit in visumvereistes, lewenskoste en integrasie in die Poolse samelewing.